กรมการปกครอง เปิดรับสมัครสอบ 11 พ.ย. -18 พ.ย. 2559 |เจ้าหน้าที่ปกครอง

แชร์เลย
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

กรมการปกครอง

“กรมการปกครอง”

ลิงค์: https://iqepi.com/36420/ หรือ
ตำแหน่ง: เจ้าหน้าที่ปกครอง
ระดับการศึกษา: ม.ปลาย,ปวช.
อัตราเงินเดือน: 8,000-
อัตราว่าง: 5
ปฏิบัติงานที่: กรุงเทพมหานคร
เปิดรับสมัครตั้งแต่: 11 พ.ย. – 18 พ.ย. 2559
**ไม่ต้องผ่านภาค ก. ก.พ.**



กรมการปกครองกรุงเทพมหานคร

กรมการปกครอง เปิดรับสมัครสอบ

ด้วยกรมการปกครองจะดำเนินการคัดเลือกบุคคล เพื่อจัดจ้างเป็นลูกจ้างเหมาบริการปฏิบัติหน้าที่ประจำราชการส่วนกลางตามโครงการที่ได้รับการจัดสรรงบประมาณ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2559 ดังนั้น เพื่อให้เป็นไปตามประกาศกรมการปกครอง เรื่อง หลักเกณฑ์และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับลูกจ้างเหมาบริการในสังกัด กรมการปกครอง ลงวันที่ 31 ตุลาคม 2556 และที่แก้ไขเพิ่มเติมฯ จึงขอประกาศรับสมัครคัดเลือกบุคคล เพื่อจัดจ้างเป็นลูกจ้างเหมาบริการ โดยมีรายละเอียดตามประกาศ

คุณสมบัติของผู้มีสิทธิ์สมัคร

  Youtube: iqepin LINE it! เพิ่มเพื่อน  

  1. เป็นผู้มีสัญชาติไทย
  2. มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปี
  3. เป็นผู้ได้รับวุฒิการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลาย (ม.6) หรือประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือเทียบเท่าได้ไม่ต่ำกว่านี้ จากสถานศึกษาที่ ก.พ. รับรอง
  4. มีความรู้ความสามารถทางด้านคอมพิวเตอร์ ด้านโปรแกรมไมโครซอฟท์เวิร์ด สามารถพิมพ์หนังสือราชการ และมีความรู้ด้านโปรแกรมไมโครซอฟท์เอ็กซ์เซล ในการบริหารข้อมูลได้
  5. มีความรู้เกี่ยวกับงานธุรการตามระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ พ.ศ.2526 และที่แก้ไขเพิ่มเติม

ผู้ประสงค์จะสมัคร สามารถขอรับและยื่นใบสมัครด้วยตนเอง ณ ส่วนวางแผนอัตรากำลังและพัฒนาระบบงาน กองการเจ้าหน้าที่ ชั้น 3 กรมการปกครอง ถนนอัษฎางค์ แขวงวัดราชบพิธ เขตพระนคร กรุงเทพมหานคร โทร. 022211824 ต่อ 232 โดยไม่เสียค่าธรรมเนียมการสมัครคัดเลือก

สมัครงาน กรมการปกครอง งานราชการ กรุงเทพมหานคร กรมการปกครอง รับสมัคร สอบ กรมการปกครอง2559 สอบ กรมการปกครอง 59 ehenbook.com กรมการปกครอง เปิดสอบ


วิธีการสมัครงานลูกจ้าง/พนักงานจ้าง กรมการปกครอง :ตนเอง  
ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ:
สอบวันที่:
ประกาศผลสอบ:

ดาวน์โหลดไฟล์ กรมการปกครอง คลิกที่ลิงค์ด้านล่าง
แผนที่ | ประกาศ 1 |


แชร์เลย
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Comments

comments